เงินเดือนหรือค่าตอบแทน มีความสำคัญอย่างไรต่อคนทำงาน

บริหารเงินเดือนค่าตอบแทน - personnel psu ค่าตอบแทน ตามหลักการกํากับดูแลกิจการที่ดีสําหรับบริษัทจดทะเบียน คณะกรรมการบริษัทควรจัดให้มีคณะกรรมการ พิจารณาค่าตอบแทนซึ่งเป็นหนึ่งในคณะกรรมการชุดย่อย มีหน้าที่พิจารณารูปแบบและหลักเกณฑ์การจ่ายค่าตอบแทน ค่าตอบแทน ค่าตอบแทน ไม่ใช่แค่การปรับค่าจ้างเงินเดือน ตามภาวะเศรษฐกิจ หรือภาวะเงินเฟ้อ เช่นในอดีตอีกต่อไป มิติใหม่ในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ค่าตอบแทนจะ เป็นปัญหาใหญ่

ค่าตอบแทน คณะกรรมการบริษัทหรือที่ประชุมผู้ถือหุ้นเป็นผู้พิจารณาแต่งตั้งกรรมการสรรหาและพิจารณาค่าตอบแทน โดยกรรมการสรรหาและพิจารณาค่าตอบแทนที่พ้นตำแหน่งตามวาระอาจได้รับการแต่งตั้งให้กลับเข้าดำรงตำแหน่งได้อีก